Bachelor Chargé(e) de développement des RH
sessions par an
sur 6 mois
Formation financée
Tarif à partir de
Diplôme visé Bac+3- Prise en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil
- 0€ de reste à charge pour l’entreprise
- Contrat de professionnalisation (+30 ans)
- Contrat d’apprentissage (18 à 29 ans révolu ou détenteur d’une RQTH)
Objectifs de la formation
Les entreprises demandent aujourd’hui des spécialistes des RH capables de recruter et de fidéliser des nouveaux talents, d’offrir aux collaborateurs un environnement de travail stimulant, de fédérer des équipes autour de valeurs partagées, de veiller à l’évolution des carrières des salariés en tenant compte de leurs demandes individuelles (GPEC), etc…
- Sécuriser juridiquement un processus RH et impliquer les parties prenantes dans la démarche d’amélioration continue de la fonction RH.
- Contribuer à bâtir des politiques de développement RH efficaces et innovantes.
- Manager un projet RH, accompagner la transformation digitale, utiliser et déployer des compétences transversales.
Programme
Bloc 1 : Sécuriser juridiquement un processus RH et impliquer les parties prenantes dans la démarche d’amélioration continue de la fonction RH
- Application de la législation sociale
- Qualité des processus RH
- Digitalisation et SIRH
- Administrer la paie exploiter un ERP
Bloc 2 : Contribuer à bâtir des politiques de développement RH efficaces et innovantes
- Processus de recrutement innovant
- GEPP
- Qualité de vie au travail
- Dialogue social
Bloc 3 : Manager un projet RH, accompagner la transformation digitale, utiliser et déployer des compétences transversales.
- Conduire un projet RH
- La digitalisation et ses impacts
- Méthodologie et Communication
Evaluations en cours de formation
Certificateur
En cours de formation :
- Bloc 1: 2 contrôles de connaissances
- Bloc 2 : 2 contrôles de connaissances
- Bloc 3: 2 contrôles de connaissances
Diplôme:
Certification professionnelle enregistrée pour cinq ans au RNCP (N° de Fiche RNCP34729) sur décision du directeur de France Compétences
suite à l’avis de commission de la certification professionnelle du 26 juin 2020, au niveau de qualification 6, avec le code NSF 315, sous
l’intitulé Chargé de développement des ressources humaines, avec effet jusqu’au 29 juin 2025, délivrée par ISCG, l’organisme
certificateur.
Cette certification comporte 3 blocs de compétences et est accessible via le dispositif de VAE.
Pour tous renseignements à propos de cette formation veuillez nous contacter à recrutement@efschool.fr
